Segundo Dr. Izaias Alves Nonato, Especialista em Direito do Trabalho em Belo Horizonte, Contagem e Betim, é uma área que se refere às questões provenientes de vínculos em grupo ou individuais entre empregados e empregadores, incluindo outras formas de trabalho submisso.
A função do advogado Trabalhista BH neste segmento é oferecer medidas amigáveis, caso possível, que auxiliem na resolução de conflitos entre essas relações.
É de responsabilidade do advogado trabalhista, entre outros, acompanhar o processo judicial e informar seu cliente da evolução do processo.
É uma área do direito muito ativa pois atende toda a população economicamente ativa de uma região.
Com uma equipe de advogados sempre atualizada e atenta, nosso escritório trabalha empenhado dentro de todos os direitos previstos na legislação e nas normas coletivas de trabalho.
O advogado trabalhista realiza audiências, elaboram peças processuais e presta consultoria jurídica. Entre as principais ações trabalhistas movidas pelo nosso escritório no Direito Individual do Trabalho, então:
- Reclamatórias trabalhistas individuais;
- Rescições Indireta
- Vinculo de emprego;
- Cobrança de Verbas Rescisórias
- Ações de acidente do trabalho e doenças ocupacionais;
- Ações de dano e assédio moral;
- Assessoria e consultoria trabalhista;
- Pareceres trabalhistas;
- Mandados de segurança.
Já no Direito do Trabalho Coletivo e Sindical, o escritório atua constantemente com:
- Assessoria e consultoria às entidades sindicais (direitos coletivos, difusos e individuais homogêneos);
- Assessoria em negociações sindicais e na elaboração de normas coletivas (convenções e acordos coletivos);
- Procedimentos administrativos perante a Delegacia Regional do Trabalho e o Ministério Público do Trabalho (Denúncias e Representações);
- Ações Civis Públicas e Ações Coletivas.
Advogado trabalhista
O advogado trabalhista trabalha de forma especializada pois é acionado para atender as necessidades de empregadores e empregados.
O direito trabalhista é essencial para garantir boas condições de trabalho aos trabalhadores e que o empregador tenha consciência tanto dos seus direitos, quanto dos seus deveres, administrando da melhor forma seu negócio.
Em ambos os lados o advogado trabalhista exercerá o direito para amparar aquele que se sente afetado ou coagido por uma prática que fere as leis de direito trabalhista ou em defesa de um cliente que foi acionado judicialmente.
Os direitos trabalhistas tem muitas leis específicas e uma justiça própria, no qual o advogado trabalhista precisa estar atento e possuir amplo conhecimento e possa representar os dois lados.
Ele atua nas relações de emprego na forma de CLT (Consolidação das Leis Trabalhistas) em questões como rescisões, cálculos de horas extras, férias, pagamento de comissões, desvio de funções, entre outras.
Geralmente, o advogado trabalhista analisa todas as questões apresentadas e tenta fazer uma acordo entre as partes. Caso não seja possível é iniciado um processo jurídico na justiça.
O advogado trabalhista vai orientar o cliente em todo o processo para que tudo corra bem.
Além de tudo, o advogado trabalhista pode prestar consultoria para empresas em questões de contratação e demissão de trabalhadores.
Fale com agente pelo Whatsap (31) 9.9480-4334
Avenida Augusto de Lima 479, 21° andar, sala 2115, Centro, Belo Horizonte – Minas Gerais.